Team Die Möglichkeit zur Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine betriebliche Krankenversicherung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Möglichkeit zum Jobrad-Leasing Individuelle
Team Die Möglichkeit zur Übernahme in ein unbefristetes ArbeitsverhältnisEine betriebliche KrankenversicherungZuschuss zur betrieblichen AltersvorsorgeMöglichkeit zum Jobrad-LeasingIndividuelle
auf 1.500 m², mit Open-Space, offene Bereiche als Begegnungsstätten, ausreichend Raum für Projektarbeit sowie ruhigen Zonen für fokussiertes Arbeiten.Home-Office-Möglichkeit: Du möchtest gern aus dem Home
im Team und tragen zu einer kollegialen Arbeitsatmosphäre bei Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Ein hybrides Arbeitszeitmodell mit großzügiger Möglichkeit
und wachsenden UnternehmenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum Homeoffice zur Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und BerufEntwicklungschancen und Perspektiven
Arbeitsatmosphäre beiFließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Ein hybrides Arbeitszeitmodell mit großzügiger Möglichkeit, im Home Office zu arbeitenFlexible Arbeitszeiten
Ihrer Aufgaben erfordert gutes Englisch und Deutsch. WERTSCHÖPFEND & HYBRIDES ARBEITEN W&H bietet die Möglichkeit von variablen Arbeitszeitmodellen. Neben flexiblen Arbeitszeiten schließt das in vielen Fällen
Ihrer Aufgaben erfordert gutes Englisch und Deutsch. WERTSCHÖPFEND & HYBRIDES ARBEITEN W&H bietet die Möglichkeit von variablen Arbeitszeitmodellen. Neben flexiblen Arbeitszeiten schließt das in vielen Fällen
Mit Wellhub haben alle Mitarbeitenden die Möglichkeit die Angebote eines der größten Anbieter für Sport-, Freizeit- & Wellnessangebote in Deutschland zu nutzen. Jobticket Unser Standort punktet
durch unser TeamHomeoffice-Möglichkeit Ihr Kontakt Ansprechpartner Christina Gondek Referenznummer 822656/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388251 E-Mail: christina.gondek@hays.de Anstellungsart Anstellung
Projekt durch unser Team Homeoffice-Möglichkeit Ihr Kontakt Ansprechpartner Christina Gondek Referenznummer 822656/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388251 E-Mail: christina.gondek@hays.de
mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens Personalkantine und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Kooperation mit Fitness-Studios, u. a. Hansefit Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen Corporate Benefits
die Möglichkeit zur mobilen Arbeit Moderner Arbeitsplatz inkl. Ausstattung Umfangreiche Schulungsmaßnahmen und Workshops zur eigenen, aber auch gemeinschaftlichen Weiterbildung im Team YouTube-Video ansehen
Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitregelungen mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens Personalkantine und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Kooperation mit Fitness-Studios, u
sinnstiftende Arbeit und die Möglichkeit einer Verbeamtung bei Vorliegen der persönlichen und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen Bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen erfolgt
-Office-Möglichkeit Gesunde Work-Life-Balance Individuelle Einarbeitung auf Sie persönlich zugeschnitten Parkmöglichkeiten/Anbindungen mit dem ÖPNV Unsere Erwartungen an Sie Berufserfahrung im Bereich
und wachsenden UnternehmenWork-Life-Balance: flexible Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum Homeoffice zur Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und BerufEntwicklungschancen und Perspektiven
ausschreiben. Die hohe Personalnachfrage eröffnet spannende Möglichkeiten für engagierte Fach- und Führungskräfte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte
) Viel Gestaltungsspielraum mit der Möglichkeit Prozesse maßgeblich mitzugestalten und zu optimierenAttraktives Gehalt zzgl. UrlaubsgeldWochenarbeitszeit von 40 Stunden und einem Überstundenausgleich (Arbeitszeiterfassung
ausschreiben. Die hohe Personalnachfrage eröffnet spannende Möglichkeiten für engagierte Fach- und Führungskräfte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte
. Die benötige persönliche Schutzausrichtung wird ihnen selbstverständlich zur Verfügung gestellt. Bei all unseren Arbeitsabläufen steht die Sicherheit unserer Mitarbeiter an erster Stelle. Mit der Möglichkeit
und ein hybrides Arbeitsmodell mit der Möglichkeit für anteiliges mobiles Arbeiten (bis zu 40 %) sowie 30 Urlaubstage (Vollzeit) Mobilität: Gratis E Tanken am ALDI Nord Campus, Kostenübernahme des Deutschlandtickets
für Projektarbeit sowie ruhigen Zonen für fokussiertes Arbeiten.Home-Office-Möglichkeit: Du möchtest gern aus dem Home-Office die Welt sicherer machen? Kein Problem: Arbeite flexibel mit unserem hybriden Modell – 2
, teamorientiertes Umfeld bietet … Eine attraktive Vergütung, ergänzt durch einen Dienstwagen zur privaten Nutzung … Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine optimale Work-Life-Balance Bewirb
, teamorientiertes Umfeld bietet … Eine attraktive Vergütung, ergänzt durch einen Dienstwagen zur privaten Nutzung … Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine optimale Work-Life-Balance Bewirb
ausschreiben. Die hohe Personalnachfrage eröffnet spannende Möglichkeiten für engagierte Fach- und Führungskräfte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte
. Wir haben die Möglichkeit etwas zu bewegen, es gibt flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Wir sind ein Unternehmen der Metallindustrie und stellen in Serienfertigung Premium-Werkzeuge
und die Möglichkeit, auch im Homeoffice zu arbeiten Schneller und unkomplizierter Einstieg Qualifikationsübergreifende Einstiegsmöglichkeiten Übertarifliche Bezahlung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Chance auf Übernahme
Förderung durch hochwertige Weiterbildungen und unsere Self-Learning-Plattform Attraktive Arbeitsbedingungen: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, flexible Homeoffice-Möglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge
Förderung durch hochwertige Weiterbildungen und unsere Self-Learning-Plattform Attraktive Arbeitsbedingungen: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, flexible Homeoffice-Möglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge
Unternehmen und erstellst und präsentierst darauf aufbauend maßgeschneiderte Angebote. Du vermittelst Unternehmen erfolgreich die vielen Möglichkeiten in unserem Netzwerk und trägst maßgeblich zur Gewinnung
an Zukunftstechnologien zur Steigerung der Nachhaltigkeit mit sehr viel Gestaltungsspielraum Eine 38h/Woche, ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und 30 Tagen Urlaub im Jahr
an Zukunftstechnologien zur Steigerung der Nachhaltigkeit mit sehr viel Gestaltungsspielraum Eine 38h/Woche, ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und 30 Tagen Urlaub im Jahr
Eigenverantwortliche Mitarbeit an Zukunftstechnologien zur Steigerung der Nachhaltigkeit mit sehr viel Gestaltungsspielraum Eine 38h/Woche, ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
Eigenverantwortliche Mitarbeit an Zukunftstechnologien zur Steigerung der Nachhaltigkeit mit sehr viel Gestaltungsspielraum Eine 38h/Woche, ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
-Mentalität und bewahrst Ruhe & Übersicht Wir bieten Dir Eine hochspannende Tätigkeit in einem einzigartigen Familienunternehmen mit regionaler VerankerungDie Möglichkeit Deine Eigeninitiative voll
der Wirtschaftswissenschaften wünschenswert Unsere Benefits für Sie: Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell + 2 Tage pro Woche Möglichkeit zur mobilen Arbeit) 30 Tage Urlaub Corporate Benefits (zahlreiche Rabatte
: Möglichkeit zur individuellen Weiterentwicklung durch berufsspezifische Trainings…und natürlich bieten wir die üblichen Standards wie 30 Tage Urlaub, BAV, Corporate Benefits uvm. Bei PROGNUM kannst
- und Englisch in Wort und Schrift Die Möglichkeit zu Home OfficeEine hochmoderne Systemlandschaft Individuelle WeiterbildungsmöglichkeitenModerner Standort in zentraler LageBetriebliche AltersvorsorgeFlache
Branche Eigenverantwortliche Mitarbeit an Zukunftstechnologien zur Steigerung der Nachhaltigkeit mit sehr viel Gestaltungsspielraum Eine 38h/Woche, ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit
Eigenverantwortliche Mitarbeit an Zukunftstechnologien zur Steigerung der Nachhaltigkeit mit sehr viel Gestaltungsspielraum Eine 38h/Woche, ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens
ansprechende Benefits: Wir bieten Ihnen einen optimalen Einstieg mit einer strukturierten Einarbeitung On-the-Job inkl. Einarbeitungsplan und die Möglichkeit, Schulungen zu besuchen Eine unbefristete
ansprechende Benefits: Wir bieten Ihnen einen optimalen Einstieg mit einer strukturierten Einarbeitung On-the-Job inkl. Einarbeitungsplan und die Möglichkeit, Schulungen zu besuchen Eine unbefristete
Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch- und Englisch in Wort und Schrift Die Möglichkeit zu Home Office Eine hochmoderne Systemlandschaft Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Moderner Standort in zentraler Lage
mit dem Group CFO zusammen, um strategische Initiativen erfolgreich umzusetzen. Diese Position bietet dir die Möglichkeit, in einem dynamischen, internationalen Umfeld maßgeblich zur Weiterentwicklung
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- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. WERTSCHÖPFEND & HYBRIDES ARBEITEN W&H bietet die Möglichkeit von variablen Arbeitszeitmodellen. Neben flexiblen Arbeitszeiten schließt das in vielen Fällen auch die Option
- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab. WERTSCHÖPFEND & HYBRIDES ARBEITEN W&H bietet die Möglichkeit von variablen Arbeitszeitmodellen. Neben flexiblen Arbeitszeiten schließt das in vielen Fällen auch die Option
und frühzeitige Übernahme von Verantwortung Klares Karrieremodell, unternehmerische Möglichkeiten, Trainings zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in unserer Inhouse-Akademie Attraktive Bezahlung
und Mentoring Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Remote Work Spannende Kundenprojekte mit modernsten Technologien Zahlreiche Benefits wie Events, Gesundheitsangebote, moderne Ausstattung u.v.m